Контора
Бонус
Оценка
Язык
Live-ставки
Моб. ставки
 
5 000 руб.
     
2 500 руб.
     
500 руб.
     
Авансовая ставка
     

Месячная ставка заработной платы

Политика конфиденциальности Описание Википедии Отказ от ответственности Свяжитесь с нами Разработчики Соглашение о cookie Мобильная версия. Типовая воинская должность Оклад в рублях В центральных органах военного управления.

В войсках силах. Командующий войсками военного округа. Командующий армией.

Ставка заработной платы

Командир бригады. Командир батальона. Это заготовка статьи по экономике. Вы можете помочь проекту, дополнив её. Толковый словарь. Системы заработной платы — Рассмотрим, как определяется оплата труда при применении той или иной формы.

При прямой сдельной системе заработной платы, или простой сдельной, труд оплачивается по расценкам за единицу произведенной продукции. Место расположения военачальника, первонач. We are using cookies for the best presentation of our site. Continuing to use this site, you agree with this. Рассчитайте месячную заработную плату инженера. Минимальная тарифная ставка по предприятию рублей. В текущем году выходных дней, 6 предпраздничных дней.

Продолжительнос ть смены 8,2 часа. Заполнить недостающие данные в таблице.

Задачи по курсу "Экономика предприятия"

Определить средний разряд работы и рабочих, средний тарифный коэффициент работы и рабочих, среднюю тарифную ставку. Продолжительнос ть рабочего дня — 7 часов.

Количество рабочих дней в месяц — 20 дней. Норма выработки — 20 деталей за смену.

Фактическая выработка за месяц — деталей. Необходимо рассчитать заработок рабочего за месяц: Всего в месяц рабочий производит шт. Данные для расчета заработной платы: В месяц работник произвел кв.

Согласно калькуляции сумма заработной платы по аккордному наряду составляет 45 тыс. Срок выполнения работ — 60 дней. Бригада выполнила работу за 55 дней. Дневная норма обслуживания — 5 рабочих.

Тарифная ставка

Дневная выработка одного обслуживаемого рабочего — 25 изделий. Фактически рабочие произвели изделий за месяц. Определить зарплату наладчика.